您會做什麼實現未來呢？
在應用材料公司的員工身上，您可看到他們好奇心的求知欲以及專注的精神，他們會全力發揮技術力量並以創新方法解決問題。來自全球領導團隊的自信和解決方案，幫助客戶將可種可能轉化成真。我們的每位員工、每種製程和每項技術，都能堅持我們的創新理念，以及承諾做到「實現更美好的未來」。
矚目焦點
全球裝機工程師 (iTeam) / 客戶技術支援工程師
您是勇於接受挑戰且樂於幫客戶解決問題的人嗎？
身為應材的全球裝機與客戶技術支援工程師，您將發揮專業知識，協助全球的客戶完成裝機任務，解決各種精密機械的高價值問題，確保機台運作良善。
製程工程師 (Process Support Engineer)
您期待每天與各領域頂尖優秀人才腦力激盪與合作嗎？
身為應材的製程工程師，您將與客戶密切合作，精心為每一道製程健康檢測，調整製程參數，以符合先進製程需求，與工程部門合作一起達成機台能力最佳化、並同時兼顧產品品質及穩定度。
多元包容的職場文化
台灣應材尊重每位員工，並珍視彼此獨特性，讓不同聲音、看法、價值觀，得以在台灣應材工作職場展現。
我們廣納求職者，讚揚每個人的獨特之處，鼓勵不同的觀點，產生更多的創新思維，發展多元包容的勞動力。
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探索更多
在這裡開展您的職涯
應用材料社區關懷
材料工程
梅登技術中心 (MTC)
我們在這裡工作
成就客戶
絕佳的工作場所
從聘僱的第一天開始，您在應材可以獲得具競爭力及全面的薪酬與福利待遇，涵蓋身心健康照料與保險福利。
優渥薪資
- 具市場競爭力薪資
- 年薪14個月
- 績效獎金及股票
優惠福利
- 旅遊津貼6萬、36萬無息車貸
- 免費早餐、午晚餐優惠補助
身心照顧
- EAP員工協助方案，員工及親眷皆可使用諮商服務
- BTA出差保險
- 每月醫師及護理師諮詢服務、多元健康講座與健身中心
友善職場
- 懷孕婦女專屬停車位、貼心置乳室
- 給薪生理假、生育補助、同仁陪產假
- 定期舉辦家庭日、青山活動、與豐富社團活動
專屬培訓
- 全球24個國家職缺開放轉職，全方位的個人發展計畫
- Global Technical Learning Center豐富師資，提供產品及技術學習資源
- 在職進修學費補助
企業社會責任
- 志工榮譽假
- 對應捐款 Applied Giving
- 多樣性CSR活動選擇，包含偏鄉教育、食物銀行，社團「扶他社」
常見問題
您可以透過以下三種方式來申請台灣應用材料公司的職缺:
- 應用材料徵才網站（Careers Page）：
我們建議您先於公司網站註冊帳號並填妥個人線上履歷。您也可以透過網站中的「搜尋職位」主動搜尋有興趣的職缺並完成線上應徵程序。
- 104人力銀行 : 直接於104網站上應徵職缺，建議同時上傳中英文電子履歷與自傳及多益成績單。
- 將您的履歷以電子郵件的方式寄到人資招募專用信箱：Recruit_Line@amat.com
我們建議您在註冊個人帳號前，先準備好完整中英文電子履歷與自傳。註冊個人帳號後，請務必記下用戶名及密碼，以便日後應徵職缺或修改線上履歷時登入使用。
若您已備好個人履歷，登入系統並建立線上履歷並完成應徵，流程約5分鐘內即可完成。
您完成提交線上申请之後，您會在網站註冊的信箱，收到一封成功應徵的消息，您的履歷也將同時被儲存在人才資料庫。
台灣應材招募人員只有在手機聯繫多次未成功，才會以手機簡訊或即時訊息聯繫求職者。招募人員不會要求求職者在面試過程中提供銀行帳戶資訊，若您收到類似訊息，可以發送電子郵件至Recruit_Line@amat.com或致電03-579-8888聯繫人力資源招募部門，直接與我們確認。
招募人員或用人主管將根據您在履歷中提供的連絡資訊與您聯繫，通常會直接撥打手機或透過電子郵件聯繫。唯有在手機聯繫多次未成功，招募人員才會以手機簡訊或即時訊息聯繫求職者。
您不需主動聯繫招募人員或用人主管。若您符合此職缺的要求，我們會直接聯繫您。若有任何問題，可以透過人資招募專用信箱: Recruit_Line@amat.com與我們聯繫。
您不會直接收到通知，歡迎您經常登錄並搜尋最新的職缺。
招募過程的履歷審核大約需要2~3週，每個職務依據其招募狀況會略有不同。招募人員或用人主管會審慎評核每一位具潛能的求職者，若有面試機會，求職者會收到應用材料人資部門或用人單位的聯繫。若有任何問題，可以透過人資招募專用信箱: Recruit_Line@amat.com與我們聯繫。
您可以直接搜尋職務或關鍵字，或是根據國家，工作地點，職務類型，工作類型等篩選出其他條件，以進行更精確的搜尋。
請至應用材料企業徵才網站「校園專區」或104人力銀行投遞履歷，或將履歷寄至Recruit_Line@amat.com
刊登的職缺皆為最新招募資訊，歡迎經常造訪應用材料企業徵才網站。
職缺開放時間依據每個職務、地區狀況各有不同，在台灣應用材料約為60天。
您可以使用英文關鍵字搜尋，並在職位名稱、工作內容或職缺條件中搜尋這些關鍵字。
畢業或役畢一年內的新鮮人在應用材料公司簡稱New College Graduate (NCG)。尚未畢業但即將畢業之學生，也歡迎提早應徵新鮮人(NCG)相關職務。職缺包括技術和商業領域的職位，依據當年度新鮮人職缺開放狀況更新。
請附上您的中英文履歷與自傳，確保內容包括您就讀的學校、就讀年份或畢業年份以及主修。關於英文條件要求，若您已有近五年的多益成績單或相關英文檢定成績單，也請一併附上供招募人員參考。
招募過程的履歷審核大約需要2~3週，每個職務依據其招募狀況會略有不同。招募人員或用人主管會審慎評核每一位具潛能的求職者，若有面試機會，求職者會收到應用材料人資部門或用人單位的聯繫。若您沒收到任何通知，代表您的履歷已經存入公司的人才庫，日後若有合適的您的職缺時，將再與您聯繫。若有任何問題，可以透過人資招募專用信箱: Recruit_Line@amat.com與我們聯繫。
每年暑假，應用材料公司針對在校生提供為期兩個月的暑期實習計畫。
大學三年級(含)以上之在學學生(含碩士及博士生)； 應屆畢業生即將進入職場者請勿投遞；若繼續升學者請附上入學證明。
暑期實習計畫根據該年度的組織需求，廣泛地提供不同的實習機會，所有職缺均為實習生提供業界的實務經驗，協助實習生在特定領域發展相關技能，並學習半導體與顯示器產業的尖端專業知識，搶先布局個人職涯地圖。
請至應用材料企業徵才網站「校園專區」或104人力銀行投遞履歷，或將履歷寄至Recruit_Line@amat.com
請至應用材料企業徵才網站或104人力銀行投遞履歷，或將履歷寄至Recruit_Line@amat.com
請附上您的中英文履歷與自傳，確保其內容包括您就讀的學校(或是即將升學的學校)以及目前就讀年份與主修。
招募過程的履歷審核大約需要2~3週，每個職務依據其招募狀況會略有不同。招募人員或用人主管會審慎評核每一位具潛能的求職者，若有面試機會，求職者會收到應用材料人資部門或用人單位的聯繫。若有任何問題，可以透過人資招募專用信箱: Recruit_Line@amat.com與我們聯繫。
您需先註冊為應用材料新用戶，註冊流程中系統將要求您輸入用戶名稱和密碼。請確保自己記下用戶名稱及密碼，以便日後登入。
無法更改，您的用戶名稱是您的電子郵件
請至登錄頁面，點擊下方的「忘記密碼」，輸入您當初註冊帳號的電子郵件地址後，點擊「重設密碼」，如果為有效的電子郵件，系統會寄送一組臨時密碼讓您先登入並要求您重新設定密碼。
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